Arbeidsrechtbank Antwerpen, afdeling Mechelen, 26 oktober 2021
Een chef kok in een woonzorgcentrum wordt ontslagen na werkhervatting. Ze was afwezig geweest omwille van een rugoperatie. De werkgever roept een reorganisatie van de keuken in die haar job overbodig zou maken. Er werd geen werk gemaakt van een mogelijk re-integratietraject.
Datum: 26 oktober 2021
Instantie: Arbeidsrechtbank Antwerpen, afdeling Mechelen
Criterium: gezondheidstoestand
Actiedomein: arbeid
Beslissing:
De rechtbank meent dat er wel degelijk sprake is van een discriminatoir ontslag. De werkgever had immers een advertentie geplaatst voor een nieuwe kok waaruit blijkt dat de job helemaal niet overbodig was.
Unia was geen betrokken partij.
Afgekort: Arb.rb.Antwerpen, afd.Mechelen, 26-10-2021
Vergelijkbare rechtspraak Arbeidsrechtbank Antwerpen, afdeling Mechelen, 26 oktober 2021
Arbeidshof Antwerpen, afdeling Antwerpen, 4 januari 2024
Het arbeidshof kent een gecumuleerde schadevergoeding toe van drie maal zes maanden brutoloon aan een vrouw die werd ontslagen tijdens een periode van moederschapsrust.