Tribunal du travail d'Anvers, division Anvers, 26 juin 2019
Un délégué syndical refuse de travailler dans un hangar où, à plusieurs reprises, des problèmes avec de l’amiante ont été rencontrés.
[Appel: Cour du travail d'Anvers, division Anvers, 28 janvier 2021]
[Avertissement : les jugements et arrêts peuvent contenir un langage offensant].
Publié : 26/06/2019
Domaine(s) : Emploi
Critère(s) de discrimination : Discrimination sur base d’une conviction syndicale
Infraction(s) à la loi : Discrimination (civil), Discrimination directe
Pouvoir judicaire : Tribunal du travail
Juridiction : Anvers
Unia partie (civile) : non
Décision
L’employeur n'a pas respecté les conditions pour le préavis pour motif grave. Il est donc bien question d’un préavis abusif et la conviction syndicale du travailleur a joué un rôle.
En abrégé : Trib.trav.Anvers, 26-06-2019