Tribunal du travail de Bruxelles (francophone), 22 avril 2020
Une personne postule pour un emploi qui correspond à son profil. Sa candidature n’est pas retenue. Elle renouvelle sa candidature sous un autre nom, ce qui lui permet de poursuivre la procédure de sélection.
[Appel: Cour du travail de Bruxelles (francophone), 28 février 2024]
[Avertissement : les jugements et arrêts peuvent contenir un langage offensant].
Publié : 22/04/2020
Domaine(s) : Emploi
Critère(s) de discrimination : Racisme
Infraction(s) à la loi : Discrimination (civil), Discrimination directe
Pouvoir judicaire : Tribunal du travail
Juridiction : Bruxelles
Unia partie (civile) : oui
Décision
Le tribunal du travail estime qu’il n’est pas question de faux en écritures mais plutôt d’un test de comparabilité. Cependant il rejette la discrimination puisque la candidate a reçu par après d’autres propositions du même employeur.
Unia était partie à la cause.
En abrégé : Trib.trav.Bxl., 22-04-2020