Ressources & avis
Unia est un centre de connaissances et d'expertise qui étudie et aborde les thèmes en matière d'inclusion et de discrimination sous différents aspects. Notre base de données rassemble pour vous de nombreuses ressources. Recherchez par mots-clés ou filtrez par : recommandations politiques, études, outils pratiques, rapports annuels, mémorandums, etc.
Vous souhaitez vous plonger directement dans les sources de données sur la discrimination ? Consultez notre Equality Data Hub.
À la une
Recherche : la discrimination sur base de l’âge en Belgique (2025)
Unia a étudié la fréquence de la discrimination fondée sur l'âge en Belgique et les formes qu'elle prend, sur la base des expériences de personnes âgées de 16 ans et plus. L'étude montre que la discrimination fondée sur l'âge touche toute la gamme des âges.
Chiffres sur les signalements et les dossiers d'Unia
Quels sont les critères de discrimination et les domaines les plus représentés dans les dossiers d'Unia ? Quelles situations nous sont le plus souvent signalées ? Sur cette page, vous pouvez consulter de manière interactive les données quantitatives d'Unia, de 2017 à 2024.
Equality Data Hub : données sur l’(in)égalité et la discrimination
L'Equality Data Hub fournit une vue d'ensemble des equality data existantes.
Brochure 'Travailler avec un handicap' (2025)
Cette brochure traite des aménagements raisonnables pour les personnes en situation d'handicap dans le milieu professionnel. Elle s'adresse aux différents acteurs de l'emploi comme les employeurs, les syndicats, les jobcoachs, les conseillers en prévention, les médecins du travail et autres intermédiaires.
Négationnisme
Le négationnisme est punissable en Belgique. Cela signifie qu'il est illégal de nier l'Holocauste ou tout autre génocide reconnu. Pour en savoir plus.
Grossophobie
La grossophobie désigne la discrimination envers les personnes grosses. Apprenez-en davantage sur ce phénomène et ses impacts.
Lexique de la discrimination sous le COL13
Le lexique de la discrimination explique les différentes législations antidiscriminatoires au niveau fédéral et infra-étatique dans le cadre de COL13.
Formulaire-type pour sélectionner les locataires sans discriminer en Wallonie
Pour lutter contre les discriminations dans l’accès au logement, Unia, le Service Public de Wallonie, Federia (la Fédération des agents immobiliers francophones de Belgique) et l’Institut pour l’égalité des femmes et des hommes ont élaboré un formulaire-type à destination des agences immobilières et des propriétaires. Avec ce nouvel outil, les acteurs du marché du logement pourront désormais sélectionner les candidats-locataires sans discriminer.
Recommandations contre le harcèlement et toute forme de violence dans l’enseignement supérieur (2021)
La lutte contre la violence et le harcèlement est une préoccupation cruciale. Dans cet avis, Unia analyse le cadre légal actuel, rend compte de ses limites et recommande de renforcer les dispositifs de soutien aux étudiants et étudiantes. L’objectif est d’offrir une meilleure protection contre les situations de violence et de harcèlement et de permettre aux établissements d’intégrer de manière structurelle des dispositifs de prévention et de suivi efficaces.