Arbeidsrechtbank Leuven, 10 juli 2020
Een arbeider in een magazijn van een klein bedrijf, verliest een hand ingevolge een arbeidsongeval. De werkgever kan hem geen andere job aanbieden en de man wordt ontslagen.
[Waarschuwing: deze uitspraak kan kwetsend taalgebruik bevatten.]
Gepubliceerd op: 10/07/2020
Domeinen: Arbeid
Beschermde kenmerken: Discriminatie op basis van handicap (validisme)
Rechtsinbreuk(en): Discriminatie (burgerrechtelijk), Weigeren redelijke aanpassingen
Rechtsmacht: Arbeidsrechtbank
Rechtsgebied: Leuven
Unia (burgerlijke) partij: neen
Beslissing
Gelet op de context binnen dit kleine bedrijf is een redelijke aanpassing niet mogelijk.
Unia was geen betrokken partij.
Afgekort: Arb.rb. Leuven, 10-07-2020