Ga verder naar de inhoud

Kennis en aanbevelingen over discriminatie

Unia is een kennis- en expertisecentrum dat inclusie- en discriminatiethema’s op verschillende manieren onderzoekt en ontsluit. In onze kennisbank brengen we alles voor je samen. Zoek op specifieke woorden of filter op beleidsaanbevelingen, onderzoeken, praktische tools, jaarverslagen, verkiezingsmemorandum enz.  

Wil je meteen in de databronnen over discriminatie duiken? Check onze Equality Data Hub.

In de kijker

Cijfers en statistieken

Cijfers over meldingen en dossiers bij Unia

Welke situaties melden mensen ons het meest? Over welke discriminatiegronden en actiedomeinen opent Unia het vaakst een dossier? Op deze interactieve pagina kan je de cijfers van Unia raadplegen tussen 2017 en 2024.

Equality Data Hub: data over (on)gelijkheid & dis­cri­mi­na­tie

De Equality Data Hub biedt een overzicht van bestaande equality data voor verschillende beschermde kenmerken.

Filter

Filter op type

Filter op beschermde kenmerken

Filter op domein

Filter op jaar

193 databronnen gevonden. Er worden 193 databronnen getoond op pagina 31 van de 33 pagina's.
193 resultaten gevonden
Jaarverslag

Het Centrum in 2008: jaarverslag algemene werking

12 oktober 2009

Het ‘Jaarverslag Algemene Werking 2008’ biedt een overzicht van de structuur en dagelijkse werking van het Centrum. 

Jaarverslag

Jaarverslag Dis­cri­mi­na­tie/Diversiteit 2008

8 juli 2009

De gewesten en gemeenschappen hebben het voorbije jaar heel wat wetgevend werk verricht om de Europese richtlijnen over de bestrijding van discriminatie en gelijke kansen om te zetten. In dit jaarverslag vind je een volledig overzicht van deze nieuwe wetteksten met hun inhoud en gevolgen.

Jaarverslag

Het Centrum in 2007: jaarverslag algemene werking

19 december 2008

Dit activiteitenverslag is een van de vier verslagen van het Centrum voor gelijkheid van kansen en voor racismebestrijding over het werkingsjaar 2007. Het beperkt zich tot de informatie over de werking van het Centrum (organigram, begroting, beheer van de meldingen, sensibiliseringsacties, publicaties, enz.) en de manier waarop het Centrum concreet zijn opdrachten vervult.

Jaarverslag

Jaarverslag Dis­cri­mi­na­tie/Diversiteit 2007

26 juni 2008

Het jaarverslag 2007 behandelt de thematiek van raciale en niet-raciale discriminatie. Met actuele analyses en achtergrondartikels, bijdragen van maatschappelijke actoren en beleidsmakers en een vooruitblik naar 2008 wil het Centrum verdergaan dan een loutere weergave van zijn activiteiten en schuift het met dit jaarverslag veeleer een algemene ‘stand van zaken’ wat betreft discriminatie en diversiteit naar voren.

Jaarverslag

Het Centrum in 2006: jaarverslag algemene werking

20 juni 2007

In dit jaarverslag kan je lezen welke groepen getroffen worden door uitsluiting, welke antwoorden het Centrum hierop biedt, welke dossiers het Centrum hierover zelf of met partners behandelt, …

Jaarverslag

Het Centrum in 2005: jaarverslag algemene werking

31 mei 2006

Op 31 mei 2006 stelt het Centrum zijn jaarverslag 2005 voor. In de verschillende hoofdstukken van dit jaarverslag kan de lezer nagaan welke groepen zoal getroffen worden door uitsluiting, welke antwoorden het Centrum hierop biedt, welke dossiers er op eigen initiatief of in partnerschap werden opgesteld, …Tal van activiteiten tonen de rol die het Centrum dagelijks speelt in onze samenleving.

Op de hoogte blijven?

Wil je nieuws ontvangen over discriminatie speciaal op jouw maat? Schrijf je dan in voor één of meerdere van onze nieuwsbrieven: