Ga verder naar de inhoud

Arbeidshof Luik, afdeling Luik, 28 november 2018

Een man reageert op een werkaanbieding voor grafisch ontwerper. Dezelfde dag krijgt hij al een antwoord, dat aangeeft dat de man nooit in het bedrijf zou kunnen werken. De werkgever meent namelijk dat alle mensen uit zijn familie onbetrouwbare personen zijn. 

[Eerste aanleg: Arbeidsrechtbank Luik, afdeling Luik, 10 november 2016]

[Waarschuwing: deze uitspraak kan kwetsend taalgebruik bevatten.]

Gepubliceerd op: 28/11/2018
Domeinen: Arbeid
Beschermde kenmerken: Discriminatie op basis van geboorte, Discriminatie op basis van sociale toestand of afkomst
Rechtsinbreuk(en): Discriminatie (burgerrechtelijk), Directe discriminatie
Rechtsmacht: Arbeidshof
Rechtsgebied: Luik
Unia (burgerlijke) partij: neen

Feiten

De arbeidsrechtbank van Luik meent dat er geen gerechtvaardigd direct onderscheid gemaakt kan worden op basis van de beschermde criteria 'geboorte' en 'sociale afkomst'. De achternaam vormt geen noodzakelijke voorwaarde om het beroep uit de oefenen.

Beslissing

Het arbeidshof bevestigt dat er wel degelijk sprake is van discriminatie op grond van 'geboorte'. Er is volgens het hof geen sprake van discriminatie op grond van 'sociale afkomst', want dit begrip wijst op het deel uitmaken van een bepaalde sociale klasse, wat in dit geval niet aan bod komt.

Unia was geen partij bij de zaak.

Afgekort: Ahof.Luik, 28-11-2018

Op de hoogte blijven van juridisch nieuws?