Arbeidsrechtbank Brussel (Franstalig), 26 april 2016
Een vrouw wordt ontslagen wegens 'interne reorganisatie'. Ze had voordien 3 verkeersongevallen gehad waardoor ze telkens een tijdje afwezig was op het werk. Volgens de vrouw was het ontslag discriminatoir (op grond van handicap en gezondheidstoestand).
Feiten
Een vrouw heeft kort na elkaar 3 verkeersongevallen, waardoor ze telkens een tijdje afwezig is op het werk. Ze wordt ontslagen wegens 'interne reorganisatie' en meent dat ze wordt gediscrimineerd op grond van handicap en/of gezondheidstoestand.
Beslissing
De arbeidsrechtbank stelt vast de de verkeersongevallen geen handicap hebben veroorzaakt. Daarnaast oordeelt de arbeidsrechtbank dat de vrouw geen feiten kan aanvoeren die het vermoeden van directe of indirecte discriminatie op grond van haar gezondheidstoestand kunnen aantonen.
Unia was geen betrokken partij.
Afgekort: Arbrb. Brussel (Fr.), 26/4/2016 - Rolnummer 12/14835/A