Kennis en aanbevelingen over discriminatie
Unia is een kennis- en expertisecentrum dat inclusie- en discriminatiethema’s op verschillende manieren onderzoekt en ontsluit. In onze kennisbank brengen we alles voor je samen. Zoek op specifieke woorden of filter op beleidsaanbevelingen, onderzoeken, praktische tools, jaarverslagen, verkiezingsmemorandum enz.
Wil je meteen in de databronnen over discriminatie duiken? Check onze Equality Data Hub.
In de kijker
Cijfers over meldingen en dossiers bij Unia
Welke situaties melden mensen ons het meest? Over welke discriminatiegronden en actiedomeinen opent Unia het vaakst een dossier? Op deze interactieve pagina kan je de cijfers van Unia raadplegen tussen 2017 en 2024.
Equality Data Hub: data over (on)gelijkheid & discriminatie
De Equality Data Hub biedt een overzicht van bestaande equality data voor verschillende beschermde kenmerken.
Advies over de toegankelijkheid van Bancontact CASH-punten (2025)
Unia ontving een aantal meldingen over CASH-punten die moeilijk toegankelijk zijn. Om de toegankelijkheidsproblemen van de automaten aan te pakken, werkten we aanbevelingen uit.
Jaarverslag 2024: samen!
In ons jaarverslag 2024 blikken we terug op de spraakmakende dossiers van het voorbije jaar en de nieuwe uitdagingen die artificiële intelligentie en digitale ongelijkheid met zich meebrengen.
Rapport 'Geestelijke gezondheid in de gevangenis - een uitweg uit de impasse' (2025)
Unia en de CTRG (Centrale Toezichtsraad voor het Gevangeniswezen) publiceren een verslag over geestelijke gezondheidszorg in de gevangenis.
Praktijktesten en mystery shopping bij discriminatie
Een praktijktest kan discriminatie aantonen door vergelijkende testen. Ook mystery shopping kan discriminatie bewijzen. Lees meer over discriminatietesten.
Cyberhaat
Cyberhaat verwijst naar discriminerende of vernederende haatspraak op internet. Denk aan racistische, homofobe, seksistische of andere uitingen.
AI-project: non-discriminatie bij gebruik van AI in publieke administraties
Unia werkt mee aan een Europees project dat capaciteiten van gelijkheidsorganen versterkt met het oog op stijgend gebruik van AI bij de overheid.