Actua
Unia publiceert regelmatig nieuwsartikelen en persberichten over discriminatie en inclusie. Zo zorgen we dat de thema's in het nieuws blijven. Vul je zoekterm in of filter op discriminatiegronden of jaar.
Enkel geïnteresseerd in de persberichten? Ook dat kan je kiezen.
Filter
Unia en Testaankoop: “NMBS schrapt prijsverschil tussen digitale en papieren tickets, maar digitale kloof blijft’
De nieuwe tarieven van NMBS treden vandaag in werking. Testaankoop en Unia, die vorig jaar samen naar de rechtbank trokken tegen de spoorwegmaatschappij wegens digitale discriminatie, erkennen dat NMBS deels tegemoet komt aan hun eisen. Toch blijft één belangrijk punt onopgelost.
Eredoctoraat voor Unia
Unia kreeg op 9 oktober 2025 een eredoctoraat van de UCLouvain Saint-Louis Bruxelles. Een mooie erkenning voor onze inzet voor mensenrechten en gelijkheid.
Brussels jaarverslag Unia legt schrijnende situaties bloot
Het Brussels jaarverslag 2024 gaat in op de 1.300 meldingen over discriminatie in het Brussels Hoofdstedelijk Gewest.
Unia lanceert e-learningtool voor neutraal rekruteren
Unia breidt eDiv uit met een nieuwe module over neutraal rekruteren. Ontdek strategieën om vooroordelen te vermijden en gelijke kansen te bevorderen.
Brussel Digitaal: uitspraak van het Grondwettelijk Hof
Het Grondwettelijk Hof deed een uitspraak in het kader van de ordonnantie ‘Brussel Digitaal’ en de toegankelijkheid van administraties. Ontdek meer.
Praktijktesten in Gent: Unia zet dialoog met werkgevers voort
De stad Gent en de vzw Amal hebben Unia gevraagd om de resultaten op te volgen van een meerjarig project met praktijktesten rond discriminatie op de arbeidsmarkt.
De arbeidsmarkt is het domein waar Unia jaarlijks de meeste dossiers wegens discriminatie opent, namelijk 35% van alle dossiers die in 2024 werden geopend.
Unia blikt terug op 2024: een jaar van toenemende polarisatie, digitale uitsluiting en nieuwe mensenrechtelijke uitdagingen
Met gemiddeld 20 meldingen per dag, meer dan 1800 geopende dossiers en 11.000 deelnemers aan trainingen blijft Unia een belangrijke waakhond voor gelijkheid en inclusie.
Unia vraagt krachtig beleid tegen discriminatie bij hervorming werkloosheid
In het kader van de gesprekken die lopen over de wet binnen de Commissie Sociale Zaken, Werkgelegenheid en Pensioenen wil Unia de aandacht vestigen op de mogelijk negatieve gevolgen van de beperking in de tijd van de werkloosheidsuitkering voor bepaalde bijzonder kwetsbare groepen, met name vanwege de discriminatie die zij bij hun aanwerving ervaren.
Rampzalige situatie van geïnterneerden: Unia en CTRG waarschuwen voor tekort in geestelijke gezondheidszorg
Unia en de CTRG (Centrale Toezichtsraad voor het Gevangeniswezen) brengen een verslag uit met aanbevelingen over geestelijke gezondheidszorg in de gevangenis.