Rechtspraak over discriminatie

De rechtbank van eerste aanleg herroept de beslissing van de voorzitter van de rechtbank van eerste aanleg om woonwagenbewoners te verdrijven van een terrein dat wordt beheerd door de autonome haven van Charleroi.

2 leden van een motorbende maakten zich schuldig aan zware feiten van agressie ten aanzien van 2 broers. Ze werden veroordeeld voor slagen en verwondingen. Uit de gebruikte bewoordingen ("bougnoul") leidde de correctionele rechtbank de discriminerende drijfveer van de daders af.

Een man wordt ontslagen na ongepast en agressief gedrag op de werkvloer. Het arbeidshof oordeelt dat de man geen feiten kan aantonen die wijzen op discriminatie op grond van een beschermd kenmerk.

De rechter plaatste een Palestijnse minderjarige in een gesloten instelling na een aanval op een Joods koppel in de Ieperse stationsbuurt.

Tijdens een voetbalwedstrijd werd door supporters van een bepaalde voetbalclub een nazistisch lied gezongen. Het woord 'Joden' werd in het lied vervangen door 'Smurfen'. 

Een man wordt ontslagen en meent dat er sprake is van discriminatie op grond van zijn handicap/gezondheidstoestand, seksuele oriëntatie, religie en (Griekse) origine. In navolging van de arbeidsrechtbank wijst het arbeidshof de vordering af omdat de man geen vermoeden van discriminatie kan aantonen.

Het Europees Hof voor de Rechten van de Mens (EHRM) heeft een arrest geveld in de zaak Seydi e.a. tegen Frankrijk, die betrekking had op identiteitscontroles van 6 personen.  Het Hof oordeelde dat één van de personen inderdaad discriminerend was behandeld. 

Een man werd veroordeeld, op grond van het aanzettingsmisdrijf, voor het plaatsen van racistische berichten op Twitter.

Het hof van beroep van Gent bevestigt de veroordeling van de leider en 5 leden van de groepering Schild & Vrienden voor aanzetten tot discriminatie, segregatie haat en/of geweld, negationisme, verspreiden van racistische denkbeelden en lidmaatschap van een racistische groepering. Voor het bepalen van de strafmaat houdt het hof van beroep rekening met de lange termijn die verliep tussen de start van de procedure en het arrest.

Een vzw diende een klacht in bij de Raad voor de Journalistiek naar aanleiding van een column van een bekende schrijver. De Raad voor de Journalistiek is van oordeel dat er met de publicatie van de column geen sprake is van aanzetten tot discriminatie of racisme, noch van stigmatisering, in dit geval antisemitisme, zoals bepaald in artikel 27 van de Code van de Raad voor de Journalistiek.