Home
Vlaamse Gebarentaal
  • NL
  • FR
  • EN
  • DE
  • Ben je gediscrimineerd?
  • Over ons
  • Contact
  • Pers
  • FAQ
Menu
  • Discriminatiegronden
    • Racisme
    • Geloof of levensbeschouwing
    • Handicap
    • Leeftijd
    • Seksuele geaardheid
    • Andere discriminatiegronden
    • Meervoudige discriminatie en intersectionaliteit
    • Discriminatie: enkele verduidelijkingen
    Overzicht van alle discriminatiegronden
  • Actiedomeinen
    • Werk
    • Media en internet
    • Onderwijs
    • Huisvesting
    • Goederen en diensten
    • Samenleving
    • Politie en justitie
    • COVID-19 en mensenrechten
    • Andere actiedomeinen
    Overzicht van alle actiedomeinen
  • Preventie & Sensibilisering
  • Rechtspraak & Alternatieven
  • Wetgeving & Aanbevelingen
  • Publicaties & Statistieken
  • Discriminatiegronden
    • Racisme
    • Geloof of levensbeschouwing
    • Handicap
    • Leeftijd
    • Seksuele geaardheid
    • Andere discriminatiegronden
    • Meervoudige discriminatie en intersectionaliteit
    • Discriminatie: enkele verduidelijkingen
    • Overzicht van alle discriminatiegronden
  • Actiedomeinen
    • Werk
    • Media en internet
    • Onderwijs
    • Huisvesting
    • Goederen en diensten
    • Samenleving
    • Politie en justitie
    • COVID-19 en mensenrechten
    • Andere actiedomeinen
    • Overzicht van alle actiedomeinen
  • Preventie & Sensibilisering
  • Rechtspraak & Alternatieven
  • Wetgeving & Aanbevelingen
  • Publicaties & Statistieken
  • Close navigation

Je bent hier:

Home Rechtspraak & Alternatieven

Zoek Onderhandelde oplossingen

2 Onderhandelde oplossingen gevonden
23 februari 2022

Immomakelaar stopt met overdreven eisen aan kandidaat-huurders

Een immomakelaar eist veel en heel gedetailleerde informatie op van kandidaat-huurders. Bijvoorbeeld een bezoek aan de huidige woning van de kandidaat-huurders. Unia slaagt erin het informatieformulier te laten wijzigen en de bezoekvereiste af te schaffen.
27 november 2017

Gemeente maakt sollicitatieformulier neutraler

Een gemeente in West-Vlaanderen gebruikt voor al haar vacatures een verplicht standaardsollicitatieformulier. Daarin wordt de kandidaat verplicht om ook de namen, de beroepen en de verwantschap met alle gezinsleden in te vullen. Een sollicitant vraagt aan Unia of dit sollicitatieformulier een inbreuk is op de antidiscriminatiewetgeving.

Discriminatiegronden

  • Racisme
  • Geloof of levensbeschouwing
  • Handicap
  • Leeftijd
  • Seksuele geaardheid
  • Andere discriminatiegronden
  • Meervoudige discriminatie en intersectionaliteit
  • Discriminatie: enkele verduidelijkingen
  • Alle Discriminatiegronden

Actiedomeinen

  • Werk
  • Media en internet
  • Onderwijs
  • Huisvesting
  • Goederen en diensten
  • Samenleving
  • Politie en justitie
  • COVID-19 en mensenrechten
  • Andere actiedomeinen
  • Alle Actiedomeinen

Zoeken

  • Artikels
  • Tools
  • Onderhandelde oplossingen
  • Rechtspraak
  • Wetgeving
  • Aanbevelingen
  • Publicaties

Praktisch

  • Agenda
  • Jobs of stages bij Unia
  • Voor journalisten
  • Neem contact met ons op
  • Privacyverklaring
  • Toegankelijkheidsverklaring
© Unia • Interfederaal Gelijkekansencentrum Cookie-instellingen Cookie policy
AnySurfer statuspagina toegankelijkheid   AnySurfer heeft deze website op toegankelijkheid getest

Deze website gebruikt cookies

We gebruiken cookies om je een betere bezoekerservaring te bieden. Klik op akkoord om alle cookies te accepteren of ga naar cookie-instellingen om je voorkeuren te beheren.
Akkoord Cookie-instellingen
Close

Cookie-instellingen

Deze website houdt drie niveaus van cookies bij. Je kan je voorkeuren zelf op elk moment aanpassen. Meer informatie over wat cookies zijn en welke cookies we verzamelen, kan je lezen in onze cookie policy.

Alle cookies aanvaarden

Pas je voorkeuren aan

Essentiële cookies zijn noodzakelijke cookies die ervoor zorgen dat de website goed functioneert en dat je voorkeuren (vb. taal, regio) goed worden opgeslagen.
Analytische cookies laten ons toe om het gebruik van de website te analyseren en de bezoekerservaring te verbeteren.
Marketingcookies hebben als doel je ervaring te personaliseren en je relevante inhoud en aanbiedingen te sturen op andere websites. Marketingcookies worden op www.unia.be alleen gebruikt om de integratie van onze Twitterfeed op onze website mogelijk te maken.

Sluiten